岗位职责1.接受系统培训，对公司营运、制度、流程文化有全面的了解；2.培训中，到门店进行轮岗学习，细化工作流程，明确岗位职责，快速掌握基本管理运营知识。职位要求：1、大专以上学历，专业不限，统招国家承认学历（学信网可查）2、年龄：在21-25岁以内3、办公软件：熟练操作Excel/ Word，基本办公设备及软件操作4、具有为客服务观念、有效的沟通技巧、坚持学习和运用知识。5、可承受一定压力，面对困难挑战可主动灵活的解决问题，有潜在领导素质。储备期间待遇5500元+   转为正式店长：10000元+

  唱吧麦颂是一家互联网KTV连锁品牌的公司，拥有中国4亿用户的手机K歌软件——唱吧的互联网基因，有麦颂KTV坚实而独特的实体店血统，双方在2014年达成战略合作，成立唱吧麦颂。唱吧麦颂区别于传统的单纯K歌，是一个具有互联网思维，产品属性具有“社交/娱乐/媒介”特色的互动平台。消费者仅仅只需要一部手机，通过扫码，即可体验房内具特色的“点歌，切歌，录歌，服务”等功能，体验演唱会级别的包厢环境、智能灯光系统、与明星大咖面对面合唱、观电影大片儿等特色聚会的超值服务“。 唱吧麦颂在三个环节始终如一，在消费价格上：实行平民化价格享受超高价值的服务标准；在产品研发战略上: 走低成本，差异化，价值创新的路线。在运营管理体系上采用：加盟+直营+直管，定点+定时+定效；同时，唱吧麦颂包含的“学院店、社区店、商业广场店”三种店铺运营方案，也让全国各地区投资者受益匪浅，可根据各自所需进行投资。自2014唱吧麦颂成立以来，短短2年已得到上亿投资，唱吧麦颂在全国的分店数量也即将突破100家，未来五年，将超过2000家。