岗位职责：1. 协助招聘工作的开展，职务发布、简历筛选、电话邀约等；2. 协助面试流程跟踪、结果反馈；3. 协助办理员工入职手续、合同签订、档案整理等事宜；4. 协助整理维护人才库的建立；5. 协助组织公司文化活动等其他HR相关工作。任职要求：1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先；2. 工作积极主动，良好的学习能力，沟通表达能力及团队合作意识；3. 每周全职实习3天或以上。

成立于1993年，总部设在深圳

2015年销售额达2.4亿美金

中国专业的半导体及测试测量仪器代理商

在全国设有17个办事处及子公司新华龙

实施SEKORM+互联网战略，上线世强元件电商

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