一、岗位职责：
1、接受公司的理论知识和技术操作培训，认同公司的企业文化和规章制度；
2、开发客户源，向客户介绍公司产品外汇，寻求合作机会并达成合作;3、开发新客户，扩展与老客户的业务, 提高客户满意度;4、晋升为公司管理人员之后，能够为公司培养人才，打造一流团队。二、岗位要求:
1、专科及以上学历，金融类、管理类相关专业；有相关工作经验者，可适当放宽；
2、有志在金融行业长远发展，容易接受新鲜事物，喜欢理性挑战自我；
3、个人素质良好，思维敏捷、性格沉稳不浮躁；
4、有极强的时间观念。
5、应届生和有相关经验者优先。

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