岗位职责：
1、 负责工地现场问题的收集、解答，及具有装修特点的各类案例的整合、制作与归档；
2、根据业主需求，协助设计师制订、完善具体施工方案及图纸深化；
3、围绕装修，深度挖掘客户需求，定期走访工地及时掌握装修施工中的问题，进而从装修材料、工艺、流程管理等多渠道整体思考，提出优化改进方案。任职资格：1、18-27周岁，大专及以上学历，品行端正， 有无经验均可2、学习能力强，可塑性强，热爱技术。4、本职位通过面试一经录用，公司提供统一的岗前技能学习机会，提供良好的晋升。5、欢迎应往届大学毕业生或想转行人士。薪资待遇：1.底薪3000-4000（看学历、能力而定）+津贴+各项奖金=4000-8000元以上（综合工资）2、转正后，企业与员工签定劳动合同，并缴纳五险一金。3、公司为员工提供住宿，并有餐补。转正后根据个人能力调薪！温馨提示：1.有意者可直接投递简历，我们会在最短的时间与您取得联系，安排面试时间特别说明：如果你没有准备好上班，请不要投简历到我们公司，若有预约面试，请务必准时到达。

企业要在激烈的市场竞争中立于不败之地，首先必须有战略思维和眼光。战略管理大师迈克尔。波特认为：“战略的本质是抉择、权衡和各适其位。”所以现代企业管理必须上升到战略管理的高度，大量研究成果表明，运用独特的战略管理理念的企业比不采用战略管理观念的企业更能赢利，更为成功。一切目光短浅、不能正确定位并具备战略管理能力的公司，在现代市场经济条件下，就像一条没有舵手的船打圈航行一样不可能如期到达胜利的彼岸，更不可能成长为基业长青的优秀企业。