储备咨询经理在公司内部承担着承上启下的任务，其既是一线的销售管理人员，同时也需要将公司相关销售政策传达到销售人员。
　　储备销售主管的主要职责如下：
　　1、带领团队完成业绩目标。
　　2、制定销售计划。
　　根据公司下达的销售任务，制定本部门的销售计划，包括：人员计划、人员目标分解计划等。
　　3、销售战术的制定。
　　根据公司总体战略安排，制定、调整本部门的销售战术，即具体的业务开拓方式。包括：客户切入方式、客户追踪方式；及新的战术的规划实施。
　　4、部门内员工的培训。
　　激励销售人员的工作斗志、培训部门内员工掌握产品和销售的技能。
　　5、营造有战斗力和学习力的团队氛围。
　　6、召开部门内的销售会议。
　　7、其他公司布置的任务专业能力。晋升空间：管培生--部门主管--部门经理--部门总监岗位要求： 
   1、本科及以上学历，市场营销等相关专业优先； 
   2、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 
   3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 
  4、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

英才添翼全称英才添翼科技有限公司，是中国高端IT培训的领先品牌，致力于培养面向电信和金融领域的Java、C++、C#/.Net、软件测试、嵌入式、PHP、android等方面的中高端软件人才。由于英才添翼优秀的教学效果和行业领先的经营模式赢得了社会各界的广泛赞誉和好评，荣获了各界权威机构的颁奖：英才添翼成为业界唯一的一家2006、2007、2008、2009连续4年入选德勤评选的 “中国高科技高成长50强公司”、“亚太地区高科技高成长500强公司”，获得首届中国留学人才归国创业“腾飞”奖、中关村管理委员会指定的“软件人才培养示范基地”、被《计算机世界》评选的“就业服务杰出贡献奖”、被《中国计算机报》评选的“最具影响力培训机构奖”、被搜狐评为“中国十大教育集团”、被腾讯评为“中国大学生心目中最具影响力的IT品牌”。