任职要求:1、18-27周岁条件优秀者可以放宽;2、学习能力强,可塑性强,热爱技术;3、工作作风踏实,能吃苦耐劳,学习精神强,良好的团队协作精神;4、应往届毕业生优先录取,零基础转行人员也可接受;岗位职责:1、建立作业标准,明确施工工艺,制定出每项工作的作业顺序,使施工有条不紊;
2、在施工工程师指导下,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工;
3、按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底;
4、对图纸及施工中出现的问题及时解决;
5、监督施工过程、质量、原材料检测,基础、中间结构和隐蔽工程验收,对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等;薪资待遇:1、底薪3500-5000(看个人学历、能力而定)+津贴+各项奖金=6001-8000元以上(综合工资)2、转正后,企业与员工签定劳动合同,并缴纳五险一金。3、公司为员工提供住宿,并有餐补。转正后根据个人能力调薪!温馨提示:有意向者投递简历即可工作人员会及时与您联系!