岗位职责：前期（1-3月）以客户的售前售后及产品推广为主，学习专业知识及销售技能；中期（4-6月）将参加公司的初级主管训练营，学习市场开拓、新人辅导、团队管理及客户经营方面的知识，为成功晋升主管进行知识储备。后期（7-12月）招募并组建销售团队，并负责日常管理和培训及激励等管理工作。
任职要求：1、20-35岁大专（含）或以上学历； 
2、持有大专以上毕业证书； 
3、口齿清晰，普通话标准； 
4、对销售工作有较高的热情，勇于挑战高薪； 
5、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 
6、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力； 
7、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度.三、福利待遇： 
1、生活补助500元+底薪2500元+高额提成+岗位津贴+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训 月薪3500元以上2、公司提供国家法定假日休息
3、公司为您补充商业保险！ 
4、公司提供专业的两周岗前带薪培训，入职后定期安排各职位晋升培训 
5、上班时间为周一至周五，早8:30-12:00 14:00-17:00，
6、这里全是年轻人的舞台，有着畅通的晋升通道和长久的职业规划！世界双500强——中国人寿期待你的加入！
四、职业规划： 
1.销售路线的发展：
业务员—业务主任-业务经理； 
2.销售管理路线的发展：
业务员—业务主任—组经理—高级组经理—资深组经理—处经理—高级处经理-资深处经理-区部经理

中国人寿保险(集团)公司(China Life)及其子公司构成了我国最大的人寿保险集团，是国内一家资产过万亿的保险集团之一，拥有国内最大的寿险市场份额，是中国资本市场最大的机构投资者之一，总部设在北京。中国人寿保险(集团)公司的前身是成立于1949年10月20日的中国人民保险公司和1996年分设的中保人寿保险有限公司以及1999年成立的中国人寿保险公司。2008年，中国人寿保险(集团)公司及其子公司总保费收入达到3220.52亿元，境内寿险业务约占寿险市场份额的42.7%；总资产达到12846.11亿元，可运用资金超过11000亿元。国人寿以近872.5亿美元的年营业收入位列第94位，连续13年入选《财富》“世界500强”，较去年上升4位，成为中国保险企业状元。