岗位职责：1、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;2、公司内部员工档案的建立与管理;
3、负责考勤及工资的核算;
4、协助上级制定各部门岗位职责说明书，报批后监督并执行;
5、协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划;
6、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象;
7、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;
8、负责管理劳动合同、保密协议、各类人事行政文档;
任职要求：　1、大专以上学历，人力资源、行政及企业管理相关专业
　2、沟通能力较强，有耐心，责任心强，积极主动，有较强应变能力。
　3、熟练操作MS软件，精通WORD和EXCEL。学习能力强。

   杭州牙科医院，位于杭州钱塘江南岸——滨江区星光大道步行街江南大道入口处，比邻滨江区政府，坐拥众多上市公司总部。
    作为国际著名的卡瓦盛邦（KaVo Sybron）公司中国区口腔继续教育和培训中心，医院面积3500平方米。医疗流程科学,30台椅位设置，另外配备儿童专业牙椅和专业手术牙椅,在综合科服务患者基础上,具有口腔内、外、修复、正畸、儿童、牙周、种植及全数字化口腔X线影像科等专业分科服务,大服务区配套，环境优雅温馨。诊疗设施配备先进，器械消毒卫生标准达五星级安全。智能化CAD/CAM系统的投入，将口腔修复专业三维数据“数控制造”真正实现；公司已经投入的两辆口腔巡诊车和装备的国内第一辆大型口腔普查治疗车将口腔诊疗服务进家门变为现实。
    杭州牙科医院与德国卡瓦盛邦公司合作成立卡瓦盛邦口腔临床培训中心, 作为卡瓦盛邦全国六家口腔临床继续教育和培训中心之一，以其中华口腔医学会合作伙伴优势及市场运作资金等推广资源，在医院员工内遴选中青年专科医师参与由卡瓦盛邦培训中心定期举行的多学科新技术交流，既带动区域内其他口腔医疗机构新技术开展,也提升了杭州牙科医院在行业内的影响力，同时提高团队内医师的临床诊疗水平和教学能力,学、教相长，倡导构建一个循环、动态、不断提升的医疗团队，全心全意以患者为中心，为患者服务，以满足口腔患者需求为己任。
   杭州牙科医院将集合各方资源,努力将国外的口腔医疗服务、技能培训、技术研究推广和医院管理理念，融入医院一体化管理格局中，将杭州牙科医院打造成为立足滨江，辐射长三角的中高端口腔医疗机构。
浙江：杭州牙科医院（总院）     杭州萧山牙科医院      杭州富阳口腔医院      杭州牙科医院临平分院     杭州牙科医院西湖分院   杭州新华路维信口腔门诊部      杭州萧山市心路口腔诊所      杭州儿童口腔医院（筹建）   杭州国际口腔培训教育中心（筹建）
海南：杭州牙科医院海口分院　   海口维信口腔门诊　　     琼海维信口腔门诊      儋州维信口腔门诊部       东方维信口腔门诊部       三亚维信口腔门诊部      万宁维信口腔门诊         陵水(黎族自治县)维信牙科
        黑龙江：牡丹江维良牙科天安路分院　　　牡丹江维良牙科西长安街分院
同时，医院还将在杭州市上城区、拱墅区等，以及上海、绍兴等地建立杭州牙科医院的分院机构。杭州牙科医院由于发展需要，长期招聘牙科医生、学科带头人、市场推广人员和行政人事等各级人才，诚邀社会各界有识之士共同攀登事业巅峰。只要你有激情、理想、能力，请加入我们，携手共创辉煌！有意者请将您的个人简历邮寄、传真到医院人力资源部（注明应聘岗位），资料合适者，将被通知面试。医院将提供具有竞争力的薪酬及优厚的福利待遇，如果您在一个月内未收到任何消息，则您的简历已自动留入我们的人才库，如有合适的岗位，我们仍会和您联系。应聘材料恕不退还，本院将负责保密。我们真诚的欢迎您的加入，期待与您一起共创美好的未来。