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项目主管招聘

发布日期：2017-09-26 浏览次数：32616

行业	政府\|非赢利机构	职位	政府/公共事业/非盈利机构
招聘部门		招聘人数	50人
工作地区	广东广州市	工作性质	全职
性别要求	不限	婚姻要求	不限
学历要求	本科	工作经验	不限
年龄要求	不限年龄	待遇水平	面议
更新日期	2024-11-23	有效期至	长期有效

职位描述

五险一金周末双休法定休假年度晋升月度激励绩效提升
Project Supervisor (Guangzhou)

公司介绍

我们是映诺社区发展机构，本次招聘可以满足你三个愿望：

愿望一：希望通过有效的实践为解决社区问题出一份力

映诺针对外来务工人员和他们的孩子——留守儿童/流动儿童开展9大项目，通过利益相关方对话和社区工具，帮助社区解决问题。

愿望二：希望接触公益传播

系统的针对机构，项目，活动订制传播框架和计划，一步一脚印，影响力厚积薄发。

愿望三：希望留在广州当个吃货
工作面向全国，涉足日本孟加拉印度，生活不能更美好了。

作为全职传播专员，你的工作是酱紫的：
看似很复杂，其实你需要做什么呢？

关键词一：传播
1.传播计划设计和执行
梳理项目和活动传播需求和层次，量身打造传播计划；
运营全平台社交媒体，立体覆盖，保证传播效果；

我们希望你：
让读者和受众有以下的感受：重拾初恋，如沐春风；
jie cao好像肥皂一样能掉能拾，上知人权框架，下能卖萌耍赖；
协调机构几位拖延症主管(尤其总监)按时按质按量写好约稿；
自我驱动，因为传播关乎时效。

2.沟通
对内，听取项目部门需求，提供专业传播支持；协调多部门顺畅沟通，传达传播构思，寻求支持；
对外，与利益相关方有point地胡侃，谈谈人生和猫，寻求或创造shared value；

我们希望你：
口齿伶俐，该沉默的时候不话唠，该出声的时候不装深沉；
会抱大腿，也懂在适当时机为机会弱势群体发声。

★加分经验★
写过情书并表白成功，毕业论文拿A，阅读理解碾压式高分；
试过人肉情敌和网恋，话唠5分钟内不说话会口臭，微博or微信粉丝3000+；
脑洞特别大，能从宫斗剧看出管理智慧；
800字浓缩成19字，也能1句话写成800字；
催稿，追债成功...

关键词二：活动
1.策划组织活动，动员利益相关方投入
时刻关注议题发展和动态，设计策划活动，动员利益相关方参与投入；
能抓重点，能抠细节。

2.参加活动，分享知识和动态
参加不同活动，人和脑袋同时到达活动现场；
与利益相关方有point建立联系，介绍项目；
总结对话内容，联系行业知识并及时分享，让没有到场的teammate也能感受现场活动即视感。

★加分经验★
多线程工作，左右手互搏；
给小孩子说睡前故事让小孩子越来越精神...

3.知识收纳
整理会议和活动的资料，分门别类；
收集行业新知，摔给大家做阅读理解。

★加分经验★
收集癖，强迫症，处女座(...)

额外技能点：拍照

工作待遇：
每月2500元+激励奖金，购买五险一金；
工作时间为09:00-17:30，周六日双休；
享法定节假日+带薪年假+带薪病假+婚假+丧假......；
入职第6个月可享0-30%的年度薪酬上调；
试用期满可自愿性参加主管竞选；

此外，享有映诺人专属福利——
持异地户口的你，还享每年探亲假5天；
每年补贴学习费用300大元；
机构图书角任你自由享用；
每年2次小旅游，或者1次大旅游。

机构简介：
映诺(Inno)作为一个非营利机构，是创新型社区发展项目的倡导者和驱动者，主要关注的领域包括公共健康（PH）、消费者与社区（CC）和新型社区问题（EI）。我们旨在用创新思维和系统实践为社区带来实实在在的改善和推动。
目前映诺总部坐落在广州，其基金会设在香港，并且在北京和上海均有分部，计划在大陆西部开设另外一个分部。

开心专心关心是我们的价值观

开心
投入地工作，更要投入地玩耍

专心
7年来专注议题为本的工作方式
不一哄而上搭便车，也耐得住7年磨一剑，等候合适启动时机
规划和执行专业细致

关心
我们关心国家大事
我们关心项目成效
我们关心受众感受
也关心旁边的teammate是否available...

常见问题：
Q: “做公益的不都是志愿者吗？”“对于公益，一直接触的都是“志愿者”“捐款”“大爱”“无私奉献”——在自己空余的时间献一下爱心而已，好像…不能当是一份工作啊。”
A: 专业的人专业地做专业的事情。全国有超过1200万的人专注在公益行业在努力耕耘，发光发热，活得开心，有盼头，有底气。你并不是一个人。

Q: “嗯我怎么跟我爸妈解释呢？”
A: 在养活自己的同时，一起与志同道合的人，寻找让这个世界变得更美好的途径和方法。
一不留神发起另一个全民响应的公益活动，人人也拉着你来做呢。

Q: “做公益有工资的吗？”
A: 工资妥妥的有。薪酬具体根据能力，工作经验以及试用期表现确定；每半年以0%~15%增长；

如何申请：
如果你觉得你是我们要寻找的人，如果你想当我们要寻找的人，赶快联系我们！！！

正文告诉我们你的心里话哦~么么哒

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