复星金服集团
1、深入了解公司业务模式、分析内外部各类数据，挖掘客户特征2、根据客户的贷前、贷中、贷后的行为表现，结合客户特征，对客户进行评估、对现有客户及潜在客户的风险状况进行量化分析3、支持量化风控模型的开发、测试、验证和更新等工作4、支持量化风控政策的制定、实施和优化服务 5、部门总监和同事配合共同完成其他风险管理工作
任职资格（Job qualification）：1、硕士及以上学历，统计学、数学、计量经济学、计算机科学等相关专业2、互联网/电子商务/金融行业数据处理、分析、建模相关工作经验（优秀应届毕业生也可）3、熟练掌握SAS/R/Python/等常用分析工具及相关编程语言，熟练使用SQL语言4、精通数理统计，掌握常用数据挖掘方法的原理及用法，如：线性回归，决策树，聚类、关联分析、SVM，贝叶斯等5、优秀的数据思维和强烈的数据决策意识，良好的数据敏感度，能从海量数据中提炼核心结果，善于用简单语言表述复杂结论6、清晰、严密的逻辑思维能力和分析能力，有敏锐的市场察觉力，良好的沟通和协调能力；思路严谨，具有良好的心理素质及能承受较大的心理压力，良好的团队协作能力