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业务储备干部招聘

放大字体  缩小字体 发布日期:2017-09-26  浏览次数:32510
 行业  金融业  职位  保险
 招聘部门    招聘人数  500人
 工作地区  浙江杭州市  工作性质  全职
 性别要求  不限  婚姻要求  不限
 学历要求  大专  工作经验  不限
 年龄要求  不限年龄  待遇水平  面议
 更新日期  2024-11-23  有效期至  长期有效
职位描述
2500底薪+高提成;成熟的管理培训体系;超大的成长空间
具体工作内容描述: 1、以电话销售方式开发汽修门店或汽配商家; 2、完成公司下达的销售指标;; 3、认真完成工作记录,确保按公司要求执行相应流程。 
工作要求:1、普通话标准,声音甜美,具有亲和力和感染力; 2、较强的语言沟通、表达能力,有较强的工作责任心和热情; 3、能胜任在压力下工作,有能力面对挑战,有很强的进取心; 4、大专及以上学历;熟练操作电脑,能够运用办公软件;
 

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公司介绍

岗位职责:

1.跟随团队开发运营责任属地;

2.完成团队及个人各阶段具体开发及运营任务目标;

3.维护合作商家,做好客户服务工作。

任职要求:

1.不限工作经验,愿意接受挑战,有使命必达的决心;

2.热爱汽车行业,认同公司文化并志愿投身汽车后市场,

3.最好有市场或电商行业经验,了解O2O产品落地推广或者经常在网络、手机上购物(如团购、网上外卖、京东、淘宝等) 

4.自信阳光、富有正能量、执行力超强。


实习生要求:

工资=底薪+提成(1千-1万)

奖金=绩效奖金+上市公司期权

福利=免费旅游+团队基金+高管培训

只要你勇于开拓,一年之内升至经理不是梦!

晋升机制:见习员工——正式员工——组长——区长——大区长

 
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