岗位职责：1、按要求筛选及整理简历，通过直接电话与合格的候选人联系；
2、安排合格候选人与管理层进行下一步面试；
3、部门交办的其他工作。

任职要求：1、大学专科学历及以上；2、具有基础的计算机软件使用能力，例如word、excel等；3、良好的心理素质，可以面对不同应急情况；4、有良好的表达能力、应变能力和逻辑思维能力，有较强的责任心，能承受较大的工作压力；5、可保证每周4-5天工作日到岗；6、日薪100元/天，月结。
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RPO服务属于人力资源外包（HRO）的一种方式，企业将招聘需求外包给RPO服务供应商，RPO服务供应商给企业提供的是一体化招聘解决方案。灵活的服务模式，满足客户个性化需求：精准简历推荐；到场面试速推；到岗推荐；专属人才见面会等。

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