工作职责：
1、协助进行员工关系管理，包括入离职、考勤管理等；
2、协助人员招聘管理工作；
3、协助完成其他日常运营工作。
岗位要求：
1、 人力资源、行政管理等相关专业；
2、 责任心强、主动性高、有耐心；
3、 大三在读、大四保研、研一、研二、能尽快入职者优先；
4、 熟练掌握excel等办公软件；
5、 实习每周最好保证4天以上（工作日），周一至周五全勤者优先。

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