岗位职责:
集中资源对具备管理潜能的2017届优秀毕业生进行一段较为系统、全面的培养,并经过1~2年的业务锻炼后迅速成长为公司各个部门或城市以及区域负责人等。
希望通过系统的培训能够为公司培养一批合格的核心基础管理人员,打造出核心基础管理团队,以保证公司在发展过程中有靠谱的基础管理团队,以期起到带头作用,同时也为公司中层管理人员补充后备力量。
任职要求:2、学历:大专以上学历(全日制),专业不限。技能:有Excel、Word、PPT等办公软件操作与使用的基础技能。
4、状态:有梦想、有激情,有忠诚度、有正能量,能吃苦、有坚强的意志。
5、管理:有学生会或社团工作经验优先,有较强的管理欲望,有良好的沟通能力与管理潜力。
6、性格:积极、外向、阳光、乐观,具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识。