职位描述:
此岗位专为大学应届毕业生,或者拥有1-2年工作经验的历届大学毕业生开设。通过适当的定位、指导和职业发展,这些人将成为康科食品的骨干力量,主要培养方向为初级管理层主管/经理。管理培训生入选者将接受跨部门、全方位的培训和挂职锻炼。
管理培训生要求:
(1) 学士学位,应用工程类(如食品工程/技术/外贸/)等专业优先
(2) 良好的在校表现和社会实践纪录。
(3) 良好的中英文口头和书面交流能力。
(4) 对食品行业或销售领域的工作有热忱。
(5) 能根据工作需要接受异地派遣
(6) 有食品行业实习经验者优先
薪资福利:
1、我们提供有竞争力的薪酬体系及绩效奖金。
2、我们为每一位录用的员工缴纳基本社会保险,包括医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险;按规定比例为员工缴纳住房公积金。
3、员工每年可享受一次免费体检,1-2次带薪旅游、年节福利等。
4、在康科工作的员工实行双休,每周平均工作40小时。
5、我们提供免费的工作餐(一餐/天),同时提供员工班车接送。