岗位职责：1. 根据公司战略发展及经营目标，对公司组织结构及人员进行调整，确保公司组织结构关系清晰并能导入推行人力配置管制，使人力搭配合理得当；2. 根据公司人员配置要求，负责核定各业务条线员工配置标准及当年可配置人数，并基于编制情况进行相应的年度招聘工作；
3. 执行招聘的整个流程，包括渠道建立、招聘宣传、简历筛选、面试与测评、人才甄选、录用通知、背景调查和报到入职等；
4. 落实各类招聘，包括校园招聘、社会招聘、内部竞聘、实习生招聘等。5. 负责岗位职责说明书整理、招聘档案管理及招聘效果评估、招聘工作总结等。6. 完成领导交办的其他工作。任职要求：学历水平：统招本科（含）以上
工作经验：3年（含）以上专业技能1、良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真细致；2、良好的沟通协调能力及合作精神，具有较强的执行力；3、熟练操作各类办公软件；4、具备期货从业资格证书或在金融行业有一定经验的优先考虑能力素质1.工作责任心强，做事严谨；2.学习能力强，擅长沟通协调。

中融汇信期货有限公司（以下简称“中融汇信”）成立于1995年，注册资本6亿元，系国内四家期货交易所的结算会员，具有商品期货经纪、金融期货经纪、期货投资咨询、资产管理业务资格。

中融汇信总部位于上海，在北京、上海、青岛、聊城设有营业部，在上海自由贸易试验区设有风险管理子公司汇信融植资本管理有限公司、全资子公司上海创嵘投资有限公司，公司实际控制人为中植企业集团有限公司。

公司依托强大的股东背景和集团化优势，秉承“天道酬勤”的企业文化，构建以信息技术为支撑的运营管理平台、以风险控制为核心的风险管理平台和以多元化投资为主导的资产管理平台紧密结合的三大体系，为专业机构和职业投资者提供多元化金融服务平台。

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