★【应聘直通车】★招聘官：向英主任电话：15017916900 （近期面试者较多，建议主动出击把握机会）
在这里：不用因为没有经验而不敢尝试！❤
如何被培养？
1、岗前培训：《企业文化》、《团队公约》的学习、业务基础知识理论与实践结合培训。
2、进阶培训：每日一考一训，各区域定期组织业务知识技能培训。
3、实战演练：专配一名导师一对一指导，带你近距离接触业务实战。
4、经验分享：同事之间与你分享经验，供你借鉴。（没有办公室政治）
5、工作氛围：这里将是您校园生活的延续，因为我们是行业内唯一的纯大学团队，我们拥有一群爱学习、够团结、有激情、追梦想的伙伴！

如何被重用？
1、无空降兵：乐有家为你提供一个公开、公平、透明平台。
2、快速晋升：乐有家大学生团队是一个没有天花板的舞台，。
3、价值体现：业绩不是唯一标准，价值全面体现才是乐有家销售精英。

❤薪酬福利1.本科学历6500元（5500元保障底薪+1000元左右绩效奖励） 大专学历6000元（5000元保障底薪+1000元左右绩效奖励）2.同时享有提成高达50%~80%，每月15号按时发放(无论有无业绩)保障底薪和绩效奖励，20号发放提成3.更多员工福利：五险一金、高端智能手机（含话费补贴）、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证、调户、港澳通行证等。
❤职业规划
营销管培生（储备干部）—置业经理（储备店长）——店长——副总经理——营销副总裁。
❤公司规模
公司网点密布，直营连锁门店2000多家，从业人员30000多人，期待你的加入。
❤岗位职责
1、负责新客户和业主的开发；
2、负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务；
3、负责新房的买卖、二手房的买卖与租赁的全过程，包括带看、收意向、签过户及老客户经营等服务。

❤任职资格
1、统招大专（含）以上学历，年龄20岁-25岁之间，男女不限,专业不限，应届生优先；
2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；能接受房产行业的压力和挑战；
3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，服务意识强、工作积极主动，乐观开朗；
4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神；

乐有家控股集团简介

深圳市乐有家控股集团（原名为深圳市家家顺控股集团，下述简称“集团”）成立于2008年，业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。

集团旗下拥有“乐有家”、“顺联担保”、“万顺通资产”、“家家顺网络科技”等优秀品牌，数百家子公司、数千家分公司（连锁直营网点）遍及全国主要大中城市，各项业务高速发展，在行业低迷时依然稳健前行、健康成长，已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。

集团秉承“真诚正义，先人后己”的核心价值观，遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，坚持“为您，真诚到永远”的服务理念，力倡“业务一体化”新思维，创新“二三级联动销售”新模式，得到了社会各界的高度评价，曾获“值得信任的地产经纪品牌”、“全国优秀房地产经纪机构”、“中国十大品牌中介机构”等多项殊荣。

集团视人才为最宝贵的财富，搭建了以员工发展为核心的培训体系，打造了全新线上线下一体化的“乐有家学院”；摒弃华而不实，反对铺张浪费，崇尚“健康、舒适、便利”的风格，推出了“运营低成本，员工高收入”的运营模式；秉承“员工富公司富，员工强公司强”的薪酬理念，推行了经纪人高分成制、管理人员利润分红制等薪酬福利政策，实施了『腾飞·聚赢』、『梦圆乐有家』人才工程等一系列独特的聚贤育才措施，集中构建富有行业竞争力的创业平台，助从业人员实现自我价值，携手共创辉煌。

集团在“立足大深圳，扎根珠三角，密布全中国”的战略规划下，于2017年启动“百城万店”计划，将陆续进驻全国所有城市，实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景！