完善的人才培养机制，提供岗位轮调机会
工作职责：一、达成销售目标
    1、做好路线规划并落实拜访,提高成交率/铺货率
    2、依据公司规范之通路必售品项做执行
    3、依据公司规范之生动化执行标准做执行
    4、落实行销活动展开计划
    5、积极开发新客户,协助业绩提升
二、客户管理
    1、积极建立与终端客户的客情
    2、运用Smartphone掌握拜访客户的进销存状况
    3、定期拜访
三、管理
    1、使用Smartphone移动访销系统做客户拜访
    2、完成主管交办事项
任职要求：1、2018届全日制专科（含）以上学历，专业不限；2、具备良好的沟通协调能力，创新及团队意识，敏锐的数据分析能力和洞察力；3、此岗位暂为外包合同，视个人工作表现可转正编。