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任职资格：1、18-28周岁，大专及以上学历； 
2、专业不限,应往届毕业生优先； 3、强烈的责任心和较强的学习能力；4、具有较好的沟通能力和团队合作精神，对新技术有兴趣并有较强的学习能力。
岗位职责:1、协同开发人员完成网站产品的技术架构设计；2、了解公司网站产品的功能模块编码；3、负责网站平台相关业务模块的分析、设计；4、参于各项目中的编码工作；5、相关开发文档的整理与编写；6、主招实习生，公司实行以老带新，前三个月3000-4000带薪实训，转正之后薪资8000起。 福利待遇：1、富有竞争力的薪酬水平和其他福利津贴2、健全的五险一金3、给予完善的绩效考核，年终奖金及定期调薪4、完善的培养体系和晋升机制5、带薪休假（年假，婚假，丧假，病假，培训假等）6、丰富的业余集体活动（拓展，旅游，聚餐，年会等）
联系人：陈主管  电话/微信：15324831881   QQ:1302876890有意者可电话联系，或者QQ/微信联系，欢迎咨询！ 工作地址：河南省郑州市

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