今年加入链家地产，结果会有3种:
最差的结果：离开了公司，了解透彻房产综合知识，懂得理财，因为没投资，所以也不存在损失；
中等的结果：做的还行，每个月能比普通工作收入高些，时间自由些 ，拓展你的朋友圈、交际圈，同时有更大成功的可能；
最好的结果：成就了自我，辉煌了人生，帮助了别人，改变了命运！
备战2018，团队扩张，面向全国招聘房地产销售精英！
岗位要求：
1.全日制本科及以上学历，热爱销售工作；亦接受2017届实习生；
2.善于沟通，有较强的语言表达能力；
3.有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸；
4.有较强的服务意识。
福利待遇：
1、高底薪+高提成：
实习期无责任底薪4000元，转正后保障性底薪（2500—6000）元+高额提成（30%—75%）+现金奖+保险（社保+商保）
2、公平的晋升机制，广阔的发展空间。链家地产为您提供明确的晋升标准与晋升体系，北京链家拥有1500余家直营连锁门店,截止到2016年，已在大连、天津、南京、成都、青岛、上海、杭州等28个城市开设直营分支机构，2017年我们将走进更多的城市，分布全球十余个国家，提供更大、更广阔的发展空间。
3、完善的培训体系。链家拥有链家专有培训基地，链家学院，专业培训讲师。为所有经纪人开设新人训、在职经纪人能力提升衔接培训、新任店经理培训，店经理管理培训等，一整套完善的培训机制。
4、标准化培养，快速的成长。
5、互助金。 链家的成长，离不开每一位同事的付出和所有家人的支持，特此成立链家地产互助基金。互助金成立四年来，共救助链家员工及家属900余位。2017年我们会将温暖延续。
6、精英社。链家地产最高荣誉舞台，每年给予精英社成员更多的激励奖励。
7、强大的后台支持系统（link、AFA、EHR、VSS、链家QQ、homesoso、homebook等）
8、O2O的方式改善客户体验是未来的趋势，今天的线上服务商和线下服务商未来会趋于一致。链家在线将会提供不一样的服务体验。          
工作内容：
1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2.了解客户需求，促成二手房买卖或租赁业务，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作；
3.负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务！
咨询热线：15699916912

    北京链家房地产经纪有限公司（以下简称“链家”）成立于2001年，是以数据驱动的全价值链房产服务平台。提供二手房、新房、租房、旅居房产、海外房产等房产交易服务，并拥有业内独有的房屋数据、人群数据、交易数据，以数据技术驱动服务品质及行业效率的提升。

    经过15年的发展，链家目前已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、青岛、重庆、大连等31个城市和地区，全国直营门店数量超8000家，旗下经纪人14.69万人。新中介，新服务”。

    链家提倡理性购房，通过数据透明化、产品化和信息无差别分享，提高房屋流通效率，助力房地产市场稳定健康发展。链家将深耕社区，践行企业责任，同时也通过建立行业标准和规则，引领行业的创新和变革。未来五年，链家会以互联网技术和数据化产品，进行线上和线下的打通，重构和优化服务流程，制定房产经纪服务标准，为用户提供更省心便捷的服务，实现卓越中国人的居住体验的企业愿景。

    链家以“推动行业进步，让房屋交易不再难，让经纪人职业化”为使命，希望通过持之以恒的创新以及大数据的探索和应用，建立和有效管理高质量的房地产服务标准，推动行业进步。同时，链家还致力为经纪人打造一个开放式的服务者生态平台，为经纪人提供更多的学习资源和成长机会。