针对新员工专业不符及实践操作能力不足的状况，本公司将会积极为员工安排相应的提升实训；工作内容：通俗而言即：测试员在被测试软件正式发布之前先行试用，通过不断的测试与性能评价来改进软件性能从而使软件运行更加流畅，功能更加完善，使用更加便捷，用户体验更加完美。
任职资格：1、20～30岁之间，全日制大专及以上学历；2、计算机或相关专业（理工科为主），接纳无经验但好学的人才；3、具有较强的逻辑分析能力和学习能力，良好的沟通表达能力，敏锐的观察力，较强的团队协作意识；公司福利：1、薪酬体系：薪酬=基本工资+绩效+项目提成+生活补贴（均薪6K）；2、健全的福利制度：五险一金（养老、医疗、事业、生育、工伤）、餐补、通讯补贴等；3、员工活动：每年必备集体旅行，年会（各种福利发放），公司出资定期进行团队建设；4、节假日福利：春节，端午节，中秋节、春节、结婚礼金，生日慰问，夏日高温福利等。5、年终奖：年终双薪绝对不是问题，更有年终分红、期权等着你们来拿。6、培训：不仅有外部专业大师丰富你的知识，更有内部交流分享机制；7、奖励晋升机制：在这不看你的年纪，只要你勤奋好学，积极上进，一切职位皆有可能！                                                                                                                                    发展方向：软件测试、游戏测试、系统测试、功能测试、软件测试架构设计师、测试经理、高级软件测试工程师等等；面试流程：收到面试通知—带好相关证件前往面试—到公司进行笔试{基础逻辑测试及基础测试（无专业基础不必做）}—部门负责人进行最终面谈—通过即可入职

    赛康美信息技术有限公司，2006年08月16日成立，经营范围包括从事计算机软硬件、通讯科技领域内的技术开发、技术咨询、技术转让、技术服务，计算机软硬件、通讯设备的销售，计算机系统服务等。   赛康美信息科技有限公司是专注于软件测试与软件开发服务的专业公司，公司依托博为峰公司的技术实力，借助博为峰公司在中国软件测试领域的巨大影响力，致力于为中国IT行业提供专业的软件开发、软件测试外包、软件测试工具等专业技术服务。   赛康美致力于提供专业软件服务整体解决方案，全面保障软件质量，让IT更好的服务于人类。本公司的自主工具产品、咨询、内训、外包和解决方案已成功服务于国内外数百家企业，涉及军工、政府、金融、通信及互联网、软件、工业控制等多个领域，与众多客户建立了良好的长期合作关系。