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公司介绍
岗位职责:1、负责财务、人力、行政部门相关事务的协办;2、负责完成指定基础类工作、项目任务。任职资格:1、本科及以上学历,商学、会计、人力资源、市场、心理学等相关专业,英语6级或同等语言能力;2、具备财务、人力、行政岗位实习经验,持会计从业资格证、三级人力资源证优先;3、熟悉国家财务政策法规、劳动人事政策法规、行政文件管理规范,具备良好的职业道德素养,良好的沟通和理解能力,处事灵活、有条理;4、具备数字敏感度,熟练操作常用办公软件(尤其:EXL、PPT),有数据分析经历,或有活动承办、组织、协调经验的优先;5、有较强的抗压能力,责任意识强、应变能力好,有较强的流程整合能力;6、语言组织能力好,思维敏捷,善于沟通,性格开朗,主动性较强。 [详细介绍]
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