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招聘要求： 1， 2017年应届毕业生，本科及以上学历，专业/经验不限； 2， 在校期间具有社会实践经验较强的领导潜能，出色的沟通能力和学习能力优秀的分析问题和解决问题能力； 3， 勇于创新，乐于接受挑战，承受压力积极开朗，坦诚正直良好的中英文听说读写能力。
工作描述：
管理培训生项目-核心业务方向
管理培训生项目（Management
Trainee Program）是禾联嘉(Tranwell Group)人才发展战略的重要组成部分，公司高管直接参与管理培训生项目，源源不断地为公司输送优秀的一线管理者。
管理培训生发展平台 1，清晰的职业发展目标与路径 2， 完善的导师制 3， 全面的专业和能力培训 4， 项目管理 初期工作内容：
在团队领导的指导下，理解金融客户给到的职位情况和人才的分布； 通过招聘网站、陌生电话沟通、人才推荐等方式，展开符合职位要求的候选人的搜寻； 候选人简历筛选/电话面试/推荐报告编写/面试安排/面试跟踪等；公司提供转正和半年一次的晋升机会！
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