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岗位职责: 1、建立人才搜寻渠道,了解中高级人才的动态信息;2、开发及拓展客户,了解客户潜在人才需求;3、与客户沟通,了解客户需求信息,提供招聘方案与计划;4、进行职位分析,制定详细的寻访方案,选择寻访渠道;5、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人;6、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务;7、保持与维护客户和被录用者良好的关系;8、指导监督下属人员工作。 注意:应聘者请在邮件内附上个人对于猎头招聘行业工作的了解和看法,以及个人的职位发展目标与计划,简历请附上个人电子照片,盲目投递简历者恕不受理。要求:1、大专或以上学历,目前居住在上海,希望在上海长期稳定发展;2、熟悉地产,金融,IT领域者优先考虑。3、具有强烈的上进心及强烈的客户服务意识;4、良好的团队工作者,自我激励,学习能力强;5、优秀的组织协调能力及文字表达能力和沟通能力;6、良好英文读写以及口语表达能力,CET-4级以上水平; [详细介绍]
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