岗位职责:
1、根据学生情况选配适当的授课教师,落实学生的上课安排与调课安排;
2、跟踪学生学习进度,了解学生思想动态;
3、检查教师的教学工作,监督教师的教学质量与考勤情况;
4、建立并管理学生档案,统计学生上课记录和教师工作量等。
任职资格:
1、工作耐心细致,积极主动,沟通能力强,具有高度的责任心及良好的服务意识;
2、有教学经验及相关证书者优先。
3、富有爱心,愿意在教育培训行业发展,有教育培训工作经验者优先考虑。